Manager Export – Europe & MENA (H/F)

CDI – Paris – Déplacements internationaux réguliers.

Vous aimez ouvrir de nouveaux marchés et construire des partenariats durables avec des distributeurs internationaux ?

Vous recherchez un rôle autonome, avec un impact direct sur la stratégie export ?

Notre client est un laboratoire pharmaceutique en croissance, reconnu pour ses spécialités et son expertise auprès des professionnels de santé. Déjà solidement implanté en France, il souhaite accélérer le développement international de ses marques dans la dermo-cosmétique, les biocides et les dispositifs médicaux.

Rattaché directement à la Direction Générale, vous pilotez cette expansion sur l’ensemble de l’Europe, la Turquie et dans la région MENA.

VOS RESPONSABILITÉS

• Identifier et prioriser les marchés cibles, et sélectionner des distributeurs.
• Négocier les accords de distribution et construire les business plans export.
• Piloter la performance commerciale des distributeurs.
• Coordonner les lancements produits avec les équipes marketing, en adaptant si nécessaire les packagings et supports aux marchés locaux.
• Élaborer les prévisions de demande et assurer une communication fluide avec la Supply Chain.
• Assurer une veille concurrentielle et stratégique, et recommander les adaptations pertinentes.
• Collaborer avec les équipes internes pour garantir la conformité réglementaire des produits dans chaque pays.
• Représenter le laboratoire lors de salons internationaux.

PROFIL RECHERCHÉ

• Formation Bac+5 en commerce international, pharmacie, biologie ou équivalent.
• Plus de 5 ans d’expérience dans l’export et la gestion de distributeurs, dont au moins 2 ans dans l’OTC, les médicaments, les DM ou la dermo-cosmétique.
• Succès commerciaux avérés dans le développement de nouveaux marchés, la négociation d’accords et l’animation de partenaires internationaux.
• Anglais et français courants.
• Bonne compréhension des enjeux réglementaires liés aux dispositifs médicaux, cosmétiques et biocides.
• Autonomie, sens de l’organisation et orientation résultats.

AVANTAGES

• Rémunération attractive, avec un variable très motivant.
• Grande autonomie d’organisation et de décision.
• Rattachement à la Direction Générale et circuits de décision courts.
• Un périmètre international riche et diversifié, au contact direct des marchés et des partenaires.